Acorn Holdings s’est associé à Absa Bank Kenya et au groupe Co-operative Bank pour lancer le programme Zinduka, destiné à faciliter l’accès des étudiants à un logement abordable grâce à des prêts immobiliers sans garantie et à un capital de démarrage. Cette initiative combine prêts immobiliers sans garantie et financement d’entreprise, offrant ainsi aux étudiants la possibilité de se constituer un historique de crédit pendant leurs études et d’accéder à un capital pour créer leur entreprise une fois diplômés. Le programme devrait accompagner la création de 5 000 à 10 000 nouvelles entreprises chaque année. Les jeunes diplômés éligibles pourront bénéficier de prêts allant de 200 000 à 500 000 KES. Ce programme vise à donner aux jeunes entrepreneurs les moyens de créer, développer et pérenniser leur entreprise, tout en contribuant au développement économique du Kenya et à la création d’emplois.
Ce partenariat répond à deux défis majeurs rencontrés par les étudiants : l’accès à un logement de qualité et abordable, et le financement de la création d’entreprise après l’obtention du diplôme. Au Kenya, environ 500 000 étudiants sont inscrits à l’université, mais le nombre de places en résidence universitaire est inférieur à 40 000. De ce fait, 460 000 étudiants vivent dans des logements informels, non réglementés et précaires, souvent insalubres et plus chers qu’il n’y paraît. La première phase du programme vise à résoudre cette crise du logement en proposant des prêts immobiliers sans garantie, permettant ainsi aux étudiants d’accéder à un logement abordable. L’étudiant et ses parents sont inscrits comme co-emprunteurs sur le prêt, ce qui permet à l’étudiant de se constituer un historique de crédit que les banques peuvent utiliser pour évaluer sa solvabilité. Les mensualités de ce prêt débutent à 4 000 KES, permettant ainsi aux étudiants de se constituer un historique de crédit formel pendant leurs études.
La deuxième phase du programme est axée sur le financement de la création d’entreprise. Elle offre aux jeunes diplômés un accès à un capital de démarrage grâce au programme Zinduka Enterprise. Il est à noter qu’environ 15 % des diplômés trouvent un emploi formel, laissant la majorité se débrouiller seule pour gagner leur vie, souvent sans compétences entrepreneuriales, sans expérience financière ni accès à un capital de départ, ce qui reflète les opportunités limitées offertes par le marché du travail formel kenyan.
